logo-trigorh-2016.jpg

Liderança Motivadora
Engajamento e Comprometimento

DESCRIÇÃO BREVE DO CURSO:  É possível motivar alguém para a obtenção dos resultados? Como desenvolvermos um ambiente energizado em nossa empresa? O líder é responsável pelo clima da equipe? Todos esses questionamentos passam na mente de líderes e gestores, e, o objetivo de nosso programa LIDERANÇA MOTIVADORA - ENGAJAMENTO E COMPROMETIMENTO, é desenvolver nos profissionais que ocupam cargo de liderança, o poder da energização das equipes, trabalhando os aspectos motivacionais, conceitos de liderança, trabalho em equipe, análise de desempenho, como desenvolver o feedback eficaz.

 

Carga Horária: 8 horas

Objetivo: Capacitar os participantes para as mais modernas técnicas de gestão de pessoas, por meio do desenvolvimento de habilidades em liderança. Conhecer a sua equipe e trabalhando os aspectos heterogênicos. Apresentar o conceito do líder atual fundamentado pelas técnicas de como liderar pessoas, equipes e grupos, gerando motivação, comprometimento com foco para resultados. Abordar os conceitos fundamentais para o desenvolvimento de um ambiente de trabalho saudável propiciando uma melhor qualidade de vida no trabalho.

 

PÚBLICO ALVO: Desenvolvimento Gerencial, líderes e aspirantes à gestorese todos aqueles que tenham interesse em desenvolver suas habilidades gerenciais voltadas para resultados e motivação de equipes.

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

 

MÓDULO 1: LIDERANÇA EM EQUIPES 

  • O conceito da Liderança no processo atual
  • Estruturando o processo de integração da liderança
  • O líder coach
  • Liderança pelo sentido
  • Pipeline da liderança
  • Gestão de equipes remotas

 

MÓDULO 2: ENGAJAMENTO E COMPROMETIMENTO

  • O conceito da Motivação em equipes
  • Processo motivacional na equipe e os aspectos individuais
  • Teoria de Maslow aplicada à motivação empresarial 
  • Motivação / Liderança / Resultados
  • Elementos da qualidade de vida como ferramenta de gestão de pessoas

 

MÓDULO 3: CONSTRUINDO RELACIONAMENTOS

  • Equipe coesa igual a resultado
  • Motivação e autopercepção dos fatores motivacionais
  • Identificando fatores influenciadores nas equipes 
  • A importância do líder no processo motivacional das equipes 
  • A liderança de equipes com diferentes níveis de maturidade
  • Heterogeneidade e a interdependência das equipe

    MÓDULO 4: CONQUISTANDO RESULTADOS
  • Definindo as metas, objetivos individuais e coletivos
  • Atingindo os objetivos por intermédio da equipe
  • Feedback eficaz para o crescimento da equipe 
  • Avaliações de desempenho como fator motivador 
  • Energização de equipes para a conquista dos resultados

Valores por participante e Inscrição:

 

  • R$ 540,00 (quinhentos e quarenta reais) em até 3 x sem juros no PAGSEGURO.
  • ou em até 12 vezes com juros do Pagseguro
  • à vista com 10% de desconto - depósito em conta,  ou PIX  realizados até 5 dias antes do início do treinamento - Chace PIX: 03.627.067/0001.49
  • Consulte nossa agenda de treinamentos
  • Para agilizar a sua inscrição, preencha o formulário abaixo que entraremos em contato.
  • Contrate este treinamento in-company para seus líderes, valores especiais para turmas de no mínimo 10 pessoas.
Pague com PagSeguro - é rápido, grátis e seguro!
Informações e Inscrições